Según se informa en El Diario Montañés, los funcionarios de la Administración regional recuperarán parte del poder adquisitivo perdido durante los crudos años de recesión. El Gobierno de Cantabria aprobó durante su última reunión incorporar la subida salarial del 1,5% para más de 20.740 empleados públicos de la comunidad prevista en los Presupuesto Generales. La región será una de las primeras autonomías que ya incrementará los sueldos este mismo mes; la medida aprobada supone un gasto total anual que asciende a más de 12,4 millones de euros.
El aumento de los salarios será de un 1,5 % con efectos desde el 1 de enero de 2018 y se regularizará en la nómina de este mes de julio. Además, se contempla un incremento del 0,25 % adicional en el caso de que el Consejo de Ministros apruebe la ampliación por esa cuantía. En este caso, la subida adicional tendrá efectos a 1 de julio de este año, según explica la directora general de Función Pública, María Eugenia Calvo; es decir, que ahora se abonarán directamente lo correspondiente a los siete primeros meses del año y el resto se hará mensualmente. A diferencia de otras autonomías, Cantabria no se verá obligada a modificar sus cuentas porque en el Presupuesto para este año ya se dejaba condicionado el aumento a la decisión que se tomase desde el Gobierno central. En la Consejería de Economía ultiman estos días todos los preparativos para hacer el ingreso este mismo mes. El departamento dirigido por Juan José Sota apostilla que el pago se realizará con fondos propios y «no será necesario hacer retenciones de crédito ni ajustar de otras partidas», porque ya se contaba con este dinero.